GENETIČKI I DRUGI ZDRASTVENI OSNOVI DISKRIMINACIJE NA RADU

Kvalitet monografije je u tome, što se u domaćoj nauci radnog prava ali i šire, ova oblast po prvi put kritički sagledava, čime se de lege ferenda ukazuje na moguće pravce razvoja domaćeg zakonodavstva i prakse u budućnosti.Iz recenzije prof. dr Ljubinke Kovačević*Posebno vredan naučni doprinos pruža uspostavljanje kriterijuma za razgraničenje genetičkih karakteristika, kao posebnog i specifičnog ličnog svojstva, od drugih, na prvi pogled, sličnih ličnih svojstava, kao što su zdravstvene karakteristike i invaliditet. Nova naučna saznanja u ovoj oblasti imaju i veliku praktičnu vrednost, jer su koristan putokaz za sprovođenje testa diskriminacije, a posebno za pronalaženje adekvatnog „komparatora“. Važno je zapaziti da u sagledavanju predmeta istraživanja autorka pristupa realistički, nastojeći da demistifikuje komplikovane teorijske konstrukcije.Iz recenzije prof. dr Nevene Petrušić*Autorka, polazeći od uporednopravnih rešenja u ovoj oblasti, ali oslanjajući se, što je za posebnu pohvalu, na etička načela, kao i na smernice međunarodnih i stranih etičkih komiteta ukazuje na moguće načine normiranja genetičkog testiranja u oblasti rada i zapošljavanja.Iz recenzije prof. dr Vojina Rakića*Vredan doprinos monografije, uz jedinstvenost teme na našim prostorima i primetnu originalnost u pristupu, ogleda se u utvrđivanju pravnog okvira genetičkog testiranja na mestima rada sa aspekta primene mera zaštite zdravlja i bezbednosti na radu. Poštovanje načela autonomije zaposlenog-pacijenta u kontekstu prava na informisani pristanak, uz očuvanje interesa poslodavaca u oblasti zaštite zdravlja i bezbednosti, pa i prava i obaveza koja se po ovom osnovu daju zaposlenima predstavlja izazov koji je ovde, na primeren i valjan način, uspešno prevaziđen.Iz recenzije dr Marte Sjeničić