MIKRO KNJIGA
    od 1984. god.
    Peta disciplina
    Autor: Piter Sengi
    Strana: 392 ► Ostali detalji
    Oblast: Biznis i finansijeMenadžment
    A A A
    Dodaj u podsetnik - Wish List
    REKLI SU O

    Piter Sengi je napisao knjigu koja po značaju može da se uporedi sa knjigom Alfreda Slouna "Moje godine u Dženeral Motorsu". Sloun je napisao "bibliju" za moderne hijerarhijske korporacije; "Peta disciplina" postavlja temelje za prave alternative diktatorskim hijerarhijama. Slounova knjiga bi se moglo reći da posmatra prošlost dok se Sengijeva okreće ka budućnosti i perspektivama i to je čini uzbudljivom.
    -Vilijam O Brajan, Predsednik upravnog odbora Hanoverskog osiguravajućeg društva

    Zaboravite vaše istrošene stare ideje o rukovođenju. Najuspešnija korporacija budućnosti biće nešto što se zove organizacija koja uči.
    -Forčen Magazin (Fortune Magazine)

    Pročitajte ovu knjigu. Vi i vaša organizacija ćete se oporaviti. Autor Piter Sengi predstavlja sistem razmišljanja i sledeći pravilno njegove ideje možete postaviti osnovu za organizaciju i ljude u njoj koji žele da uče. Sengi ilustruje svoje ideje koje se baziraju kako na istraživanju tako i na praktičnom iskustvu sa reprezentativnim primerima. Uz pomoć eksplicitnih primera, dijagrama i vežbi, čitalac ne samo da uči nego i uči kako da druge obučava.
    -Kris Argiris, profesor na Harvardskoj poslovnoj školi (Harvard Graduate School of Business)


    Sadržaj

    I. Kako naše akcije stvaraju našu realnost... i kako je možemo promeniti
    1. "Dajte mi dovoljno dugačku polugu i jednom rukom ću pomeriti svet
    2. Da li je u vašoj organizaciji prisutna nesposobnost za učenje
    3. Zatočenici sistema ili zatočenici sopstvenog mišljenja

    II. Peta disciplina: Kamen temeljac organizacije koja uči
    4. Zakoni pete discipline
    5. Pomeranje mišljenja
    6. Modeli prirode: Identifikovanje obrazaca koji kontrolišu događaje
    7. Princip ravnoteže
    8. Umetnost uočavanja i šume i drveća

    III. Suštinske discipline: Izgrađivanje organizacije koja uči
    9. Lično ovladavanje
    10. Mentalni modeli
    11. Zajednička vizija
    12. Timsko učenje

    IV.Prototipovi
    13. Otvorenost
    14. Lokalnost
    15. Menadžerovo vreme
    16. Okončavanje rata između posla I porodice
    17. Mikrosvetovi: Tehnologija organizacije koja uči
    18. Vođin novi rad

    V. KOD
    19. Šesta disciplina
    20. Prepravljanje genetskog koda
    21. Nedeljiva celina

    DODATAK I. Discipline učenja
    DODATAK II. Sistemski arhetipovi
    Izjava zahvalnosti
    Beleška o autor


    Detaljni podaci o knjizi
    Naslov: Peta disciplina
    Izdavač: Asee (Adizes)
    Strana: 392 (cb)
    Povez: tvrdi
    Pismo:
    Format: 18x25 cm
    Godina izdanja: 2003
    ISBN: 86-7668-004-3
    Naručite
    Cena:
    1.836,00 DIN
    Cena za inostranstvo:
    18,00 EUR
    Kom.:

    Naručite telefonom:
    +381 11 3055010
    +381 11 3055015





    Ocene i mišljenja čitalaca
    Budite prvi koji će svoje mišljenje podeliti sa drugima (morate biti prijavljeni)


    Pitanja, odgovori, mišljenja...
    Prijavite se ovde i pošaljite vaša mišljenja i pitanja našim urednicima i čitaocima

    Poruku poslaoPoruka
    IDI NA VRH STRANE
    Ⓒ 1984-2019 Mikro knjiga